Viết CV nhân viên buồng phòng - Hướng dẫn chi tiết tạo điểm nhấn

1. Khi xin việc nhân viên buồng phòng ứng viên sẽ cần chuẩn bị CV ra sao?

1.1. Viết CV nhân viên buồng phòng cần đảm bảo bố cục

Một CV xin việc hoàn chỉnh và bắt mắt người đọc ngay từ đầu sẽ cần đảm bảo về chính bố cục với cách trình bày đơn giản nhưng đủ về các thông tin cần thiết.

Cụ thể bạn sẽ cần đưa ra được về thông tin cá nhân để nhà tuyển dụng có thể liên hệ và biết bạn đang cần ứng tuyển vị trí làm việc nào cũng như liên hệ bổ sung nếu cần. 

Sau đó là đảm bảo thể hiện được về mục tiêu nghề nghiệp trong cv, trình độ kiến thức, chứng chỉ đạt được, kinh nghiệm tham gia làm việc trước đó, các kỹ năng bổ trợ, sở thích trong cv, hoạt động,...Ngắn gọn, xúc tích đủ ý sẽ giúp bạn đưa thông tin dễ hiểu nhất tới nhà tuyển dụng, tạo sự gắn kết ngay từ đầu dù chưa gặp mặt hay am hiểu sâu. 

1.2. Lựa chọn mẫu CV nhân viên buồng phòng chuẩn 

Cũng tùy thuộc vào yêu cầu của nhà tuyển dụng mà ứng viên tìm việc buồng phòng sẽ được yêu cầu về việc chuẩn bị CV hay không. Nhưng với xu hướng hiện nay, lĩnh vực dịch vụ hướng tới sự chuyên nghiệp thì CV sẽ luôn là một yếu tố tạo điểm cộng bạn nên chuẩn bị cho bản thân. Hơn nữa, việc chuẩn bị CV hiện nay cũng không còn khó khăn do có rất nhiều thông tin trên internet, các website hỗ trợ giúp bạn tạo được CV online miễn phí với nhiều mẫu hấp dẫn cùng hướng dẫn chi tiết thực hiện. 

Đặc biệt sự nổi trội sẽ được tìm hiểu rõ ràng hơn với vieclam88.vn hiện nay. Khi bạn muốn sở hữu cho bản thân một mẫu CV chuẩn thì các mẫu được thiết kế và bước thực hiện tạo CV trên website vô cùng đơn giản, click Tạo CV online cùng việc cung cấp thông tin mà thôi. Hơn nữa cạnh đó với việc đăng tài ứng tuyển tại vieclam88.vn bạn sẽ có nhiều cơ hội được tiếp cận với nhà tuyển dụng có nhu cầu.

Đơn giản hơn là việc bạn tìm kiếm việc liên quan để xem xét về tính phù hợp và việc chủ động liên hệ với bạn để phỏng vấn. Như vậy có thể thấy được việc tạo hồ sơ hay CV xin việc nhân viên buồng phòng tại website không chỉ giúp bạn có một mẫu CV ghi điểm mà còn năm được nơi làm việc lý tưởng nhanh nhất. Hay cạnh đó website còn là nơi chia sẻ kiến thức giúp bạn có được sự chuẩn bị tốt hơn để xin việc, ứng tuyển phỏng vấn cho vị trí nhân viên buồng phòng hoặc ngành nghề khác liên quan. 

Xem thêm: Việc làm phục vụ - tạp vụ mới nhất dành cho các ứng viên tìm việc.

2. Hướng dẫn chi tiết về cách viết CV nhân viên buồng phòng 

Xã hội hiện nay đối với bất cứ vị trí công việc nào hay ngành nghề ra sao sẽ đều có những đóng góp và tầm quan trọng riêng dành cho doanh nghiệp. Do đó khi tuyển dụng một ứng viên với sự gắn bó trực tiếp công việc thì những chuyên viên nhân sự sẽ thường quan tâm rất nhiều tới kiến thức, học vấn, kinh nghiệm hay kỹ năng của ứng viên. Tất cả liệu có đáp ứng đầy đủ cho công việc hay không. 

Vậy nên, để ứng tuyển vào vị trí nhân viên buồng phòng cũng vậy. Khi thực hiện viết CV xin việc nhân viên buồng phòng bạn cũng cần lưu ý khi viết cv để làm nổi bật nên các yếu tố mấu chốt đó tạo được sự thu hút từ nhà tuyển dụng. Cụ thể hơn về các thông tin cung cấp sẽ được gợi ý như sau. 

2.1. Cần viết mục tiêu nghề nghiệp ra sao để ấn tượng?

Thông qua nội dung này, nhà tuyển dụng sẽ có một cái nhìn tổng quan nhất cũng như đánh giá được về mức độ phù hợp của bạn với vị trí ứng tuyển hay không. Do đó bạn sẽ cần đầu tư cho bản CV rất nhiều, đặc biệt với một mục tiêu nghề nghiệp mang tính định hướng gắn mốc thời gian để phấn đấu cụ thể. 

Bạn có thể lựa chọn viết mục tiêu nghề nghiệp cho CV nhân viên buồng phòng như sau: 

+ Một môi trường làm việc năng động như việc làm khách sạn nhà hàng, cũng như thể hiện được sự chuyên nghiệp sẽ giúp tôi trau dồi được thêm nhiều các kỹ năng tốt và phát huy tối đa điểm mạnh trong công việc của mình. Hơn nữa qua đó tôi còn có thể học hỏi và phấn đấu phát triển nghề nghiệp với vị trí cao hơn trong tương lai. 

+ Làm việc với vị trí nhân viên buồng phòng của nhà tuyển dụng sẽ giúp tôi rèn luyện được các đức tính tốt và có ích cho cuộc sống. Từ đó tôi cũng có cơ hội phát triển kỹ năng nghề nghiệp của mình để đồng hành lâu dài với quý công ty. 

+ Từ nhân viên buồng phòng trong quá trình làm việc tôi sẽ học hỏi được thêm rất nhiều kiến thức. Đặc biệt tôi tin rằng với niềm đam mê học hỏi và kiên trì trong nhiệm vụ công việc tôi sẽ có cơ hội thăng tiến và gắn bó lâu dài với công ty tạo nên kết quả mới. 

2.2. Nền tảng kiến thức học vấn chuyên môn 

Để thể hiện bản thân thông qua đưa ra thông tin về trình độ học thì bạn sẽ cần ghi rõ về bằng cấp liên quan về chuyên môn của buồng phòng mà bạn từng theo học trước đó. Cụ thể nhất từ thời gian bắt đầu đến thời gian kết thúc, bằng cấp cùng chứng chỉ tương xứng đạt được tại CV từ đó giúp nhà tuyển dụng có sự đánh giá chính xác nhất về năng lực. 

Cũng như qua CV buồng phòng thì bạn cũng cần thể hiện bản thân nổi bật khác biệt so với các ứng viên khác.Tức là bạn có thể đề cập thêm về tín chỉ, chứng chỉ cho nghiệp vụ buồng phòng mà bạn đã học thêm chẳng hạn. Việc tham gia đào tạo tín chỉ về quản trị buồng phòng, đào tạo về chứng chỉ quản lý buồng phòng hay như chứng chỉ tiếng anh nghiệp vụ,...

2.3. Kinh nghiệm nghề nghiệp cũng là điểm nhấn tốt nhất

Lĩnh vực về dịch vụ khách hàng như nhân viên buồng phòng thì CV xin việc của bạn cũng sẽ cần thể hiện rõ ràng về kinh nghiệm thực tế, càng đa dạng sẽ càng giúp bạn nhận điểm cộng nhiều hơn. Bởi khi bạn có kinh nghiệm tức bạn sẽ nhanh chóng tiếp thu được công việc, nhà tuyển dụng sẽ thấy được sự tiềm năng mà chính mình còn giảm bớt được chi phí hướng dẫn đào tạo, tiết kiệm nhiều hơn về thời gian cân đối công việc. 

Vậy nên, đừng quên show ra những kinh nghiệm làm việc mà bạn đã tích lũy được trước đây có liên quan tới vị trí ứng tuyển buồng phòng hiện tại. Cạnh đó sử dụng tới phương thức liệt kê và ưu tiên thứ tự thời gian gần nhất đến xa cũ để thể hiện về kinh nghiệm. Ví dụ có một số kinh nghiệm nổi bật trước đó như: kinh nghiệm dọn phòng nhanh chóng, xử lý tốt về vấn đề khách bỏ quên đồ, kinh nghiệm từ chối đề xuất vô lý của khách một cách lịch sự, nắm bắt xử lý khiếu nại,...

Nếu bạn có được những kinh nghiệm như vậy hãy ghi rõ ràng và ngắn gọn theo vị trí, công ty làm việc mốc thời gian cùng sự liệt kê để nhà tuyển dụng có thể đọc. Hơn nữa là qua đó giúp nhà tuyển dụng có sự chọn lọc tốt hơn về ứng viên sáng giá cho chính mình cùng vị trí. Lựa chọn các mẫu cv cho người có kinh nghiệm để trình bày nội dung này tốt nhất.

2.4. Kỹ năng đa dạng sẽ hấp dẫn nhà tuyển dụng hơn

Để bản thân nhận được sự đánh giá chuyên nghiệp nhất thì bạn sẽ cần đầu tư và chuẩn bị cho bản thân rất nhiều kỹ năng quan trọng của một nhân viên buồng phòng và thể hiện qua bản CV xin việc. Chính bạn cũng có thể nhắc tới các khóa học về kỹ năng tại đây hoặc là kết hợp với kỹ năng ngoại ngữ học thêm để tạo nên sự nổi trội hơn nữa. 

Các kỹ năng trong cv nhân viên buồng phòng có thể kể đến nhưu: kỹ năng hiểu rõ và bắn bắt được các thuật ngữ viết tắt tại môi trường khách sạn, biết cách quản lý và sử dụng công cụ máy tính hỗ trợ, ứng phó được trước mọi tình huống, giữ được thái độ đúng mực nơi công cộng, tôn trong về mặt phong tục tập quán của khách hàng,...

2.5. Các yếu tố khác cũng cần được đảm bảo

Thông tin thêm trong cv bao gồm các ý sau. Từ sở thích, các hoạt động tham gia, dự án từng thực hiện hay như yếu tố chủ chốt để chứng minh cho tất cả thông tin cung cấp là người tham chiếu. 

Bám sát theo vị trí ứng tuyển và các yêu cầu nhà tuyển dụng đưa ra để có thể trình bày và thể hiện sự cạnh tranh cho bản thân. Thể hiện tốt nhất về việc bạn là người phù hợp chứ không phải là những ứng viên khác ứng tuyển vị trí cùng bạn. Chắc chắn nhà tuyển dụng sẽ luôn yêu thích và mong muốn lựa chọn về một ứng viên có sự phấn đấu, nắm rõ công việc mà mục tiêu định hướng tiến xa rõ ràng. 

3. Tóm lược một vài lưu ý để viết CV nhân viên buồng phòng hoàn chỉnh hơn 

Tất nhiên để giúp một bản CV xin việc ấn tượng sẽ không chỉ đơn giản là bước chuẩn bị ban đầu hoặc cung cấp đầy đủ các thông tin cơ bản. Cạnh đó trong quá trình thực hiện viết hoặc hoàn tất hình thức cho CV bạn cũng cần chú ý rất nhiều. 

+ CV xin việc cho vị trí nhân viên buồng phòng tốt nhất là luôn có sự ngắn gọn và đơn giản, màu sắc bắt mắt phối hợp hài hòa tạo thiện cảm đối với người nhìn. 

+ Các font chữ và cỡ chữ trong cv sử dụng nền tối giản và đúng với tiêu chuẩn văn bản thường sử dụng. Tránh được việc gửi file mà tạo cảm giác phiền toái về văn bản hỗn hợp.

+ Độ dài tối thiểu nhất với một CV buồng phỏng sẽ là dưới 2 trang A4, kinh nghiệm bài nhiều hơn có thể sử dụng qua hình thức đính kèm “xem thêm” tại tài liệu để có sự chuyên nghiệp. 

+ Luôn kiểm tra kỹ lại các thông tin mà mình cung cấp, đặc biệt với thông tin liên lạc vì đôi khi nó sẽ quyết định việc bạn được nhận phỏng vấn hay không và cách nhà tuyển dụng đặt lịch hẹn cho bạn. 

+ Lỗi chính tả và cú pháp chắc chắn sẽ không bất cứ ai làm việc có thể tránh quá chỉ là bản thân có thật sự cẩn trọng hay không. Cũng như qua việc ít lỗi chính tả hoặc không có sẽ thể hiện bạn là một người có sự cẩn thận trong công việc, thật sự chú tâm tới nhiệm vụ từ việc nhỏ nhất. 

+ Kiểm tra cả về nội dung CV và nơi bạn ứng tuyển bởi có rất nhiều ứng viên gửi hồ sơ tới nhiều nhà tuyển dụng. Đặc biệt mỗi nhà tuyển dụng cũng sẽ có yêu cầu riêng cho bản thân mình chứ không phải bất kỳ môi trường làm việc nào cũng giống nhau. 

Bởi vậy mới thấy được việc viết CV nhân viên buồng phòng là vô cùng quan trọng và bạn sẽ cần nắm bắt được cụ thể các yếu tố, thông tin cần thiết để lồng ghép. Cách mà bạn linh hoạt sử dụng biến tấu tại CV xin việc sẽ luôn là điều tốt nhất để giúp có cơ hội việc làm cho bản thân.