Thông tin tuyển dụng nhanh
Kinh nghiệm: Hơn 1 năm kinh nghiệm
Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển: 1
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian cố định
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu giới tính:
Không yêu cầu
Thời gian thử việc: 1 tháng
Mô tả công việc
- Làm việc với PHP, MySQL, CSS, Java, HTML
- Phát triển, triển khai lập trình website
- Phát triển các sản phẩm website bán hàng, thương mại điện tử, website tin tức đáp ứng đa nền tảng PC, Smartphone, Tablet
- Thực hiện các công đoạn để đưa website vào hoạt động như upload dữ liệu lên Hosting/ Server, check lỗi website, xử lý và khắc phục các lỗi lập trình, sự cố liên quan đến các dự án/ sản phẩm website do mình phụ trách.
- Phối hợp với bộ phận SEO Web, Marketing Online của Công ty tối ưu hóa website theo tiêu chuẩn SEO và có khả năng tự cập nhật các chuẩn SEO, các thuật toán mới nhất của Google.
- Phối hợp và hỗ trợ bộ phận thiết kế (Design) của Công ty để tối ưu giao diện Website, hiển thị cho các sản phẩm.
- Bảo mật hệ thống website cho công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo
- Giờ làm việc từ 9h - 17h30 thứ 2 - thứ 7 hàng tuần
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc văn phòng chuyên nghiệp, năng động, chính sách được đảm bảo
- Lương: 20tr - 30tr
- Được đóng BHXH khi trở thành nhân viên chính thức
- Có cơ hội thăng tiến rõ ràng
- Được tổ chức các sự kiện như du lịch, sinh nhật, liên hoan
Yêu cầu độ tuổi
Không yêu cầu
Yêu cầu công việc
- Làm việc full time, có laptop cá nhân
- Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Hiểu biết về công cụ phân tích website (google analytics, keyword tool, semrush,…)
- Hiểu về các yếu tố ảnh hưởng đến thứ hạng website, các thuật toán của công cụ tìm kiếm
- Có kiến thức về HTML và CSS
- Nắm vững kiến thức về UI/UX Mobile App, Web Responsive
Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin liên hệ
Người liên hệ:
Nguyễn Hà
Địa chỉ:
Số 3 ngõ 50 Đặng Thùy Trâm, Cầu Giấy, Hà Nội
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2022